任正非|华为变阵：从“班长的战争”到军团组织，任正非的意图是什么？( 二 )

华为成立军团，从某种意义上是放大版的“班长的战争” ，是“铁三角”的规模扩大化。
从“班长的战争”到军团化的组织改革，背后都蕴含了任正非对华为新生力量的期盼，他不断给年轻人创造机会，就是希望更多优秀的年轻人冒出来，担当责任，引领企业去抓取机遇，持续发展。
【任正非|华为变阵：从“班长的战争”到军团组织，任正非的意图是什么？】“提拔一个人的目的就是要激活一大片，我巴不得你想当少将，要当少将就要拿出少将的条件来。人的生命只有几十年，你只能在这个短暂时间内把自己培养成航母舰长。 ”
这是任正非一贯的理念，他认为如果一个员工岁数很大才能站在合适的岗位上发挥自身的价值，那是巨大的人力资源浪费，对企业也是损失。
任正非不喜欢论资排辈，他希望年轻人早日成才，他愿意给年轻人更多的机会，当然这也意味着更大的压力。如果华为的军团组织能够冒出一大批优秀的“将军”来，那无疑是任正非最欣慰的事。