产品经理|「她」们在科技中( 三 )

我在美国读书实习，现在在新加坡工作，一直在国外的科技公司。从身边环境来讲，我一直没有受到过不公正的待遇。大家都比较有界限感和分寸，不会根据你的年龄和性别去判断你的技能，这种氛围甚至是过分敏感小心的。
因此，当我说到性别的时候，完全没有戾气。但我很确定，很多人有过不好的经历，我可以感同身受一些女性所遭受的困境，对这个话题形成敏感的氛围是很有必要的。
我是做交互设计的，职业身份是区块链数字身份的 UI 设计师，本科读的是生物医学工程，后来在学校里接触了做交互设计的创业项目。因为第一份实习在一家区块链行业的公司，接触了区块链交互设计从而进入了这个领域。
前沿科技行业其实需要设计和体验，这些更「女性」的特质，和我也很契合。
区块链行业里面大部分都是男性，很多还都是做工程出身的，可能对设计不是很在意。当时也没有那么多应用，没有人会在意用户体验好不好。我喜欢设计绘画，并且我个人觉得设计思维跟工程思维其实还蛮像的。都是通过一个逻辑性的过程去寻求答案，本身两方面的知识可能不直接应用到工作中，但是思维方式是一致的。
我们团队里有一男一女两个产品经理，工程师大部分都是男生。大家对不是科技背景出身的女产品经理就非常耐心，女产品经理更有亲和力地沟通也会让男工程师们感到舒服。同时，很多男工程师对男产品经理意见还蛮大，觉得他有些不好合作，会直接发任务，但是他们对我没有这样。
不知道这样说是否政治不正确，我觉得男女性存在的普遍的差异确实会带来工作沟通时的顺畅。

「用笔记本电脑工作，男女就没什么区别」曹翔（Vivian Cao）35 岁 AI 社交电商 Mai 合伙人中国 CEO
进入科技行业，对我来说是迟早的事情。
我本科毕业于西安交大学生物工程专业，是当年交大本科招生的最高分。在校时就拿到了风险投资开始创业。因为创业导师建议，科技行业需要多年的积淀，可以先从消费类开始切入。我就先进入了消费领域，一直做到 2020 年，做了 12 年。现在，我终于圆了我当年的科技梦，带着消费领域所积累的商业能力、管理能力，回到科技领域创业。
交大是典型的理工科院校，男女比例 7:1 。进入科技行业后发现，这个比例更夸张，今年 5 月份，我参加一个全球科技领导力会议，除会务人员和酒店人员外，全场只有一位人力资源咨询公司女嘉宾、两位技术公司女嘉宾、还有我，我们四个女生，其余全是男生。
这个行业一直由男性主导，然而我也能明显感觉到，女性凭借着自己独特的优势，正在发挥越来越大的影响力——
女性科技创业者越来越多，我们公司的高管大部分都是女性，我们董事会里也有三位非常优秀的女性投资人。作为基金的 Founder ，她们投资的公司很多，但是她们更愿意把自己最宝贵的时间花在我们这家由女性创立、服务于女性的公司。作为创业者，我们能感受到她们充分的信任和支持。这是科技创投行业里，女性帮助女性的一个很棒的案例。
女性产品经理也非常多。产品经理要求感知消费者对需求，也要求和工程师进行良好沟通，恰好符合女性细腻敏锐、善于沟通的优势。 Mai 最大的产品经理就是我们这些女性创始人，凭借着对时尚和女性需求的天然感知，我们率先将人工智能视觉技术应用于时尚消费领域，帮助女性更迅速的找到明星同款、达人同款，就会受女性消费者喜欢。